La société

Cette Start-Up innovante, éditrice de logiciel SaaS spécialisée dans la finance, recherche son développeur front end react pour rejoindre son équipe !

Grâce à un logiciel Saas basé sur des solutions techniques de pointes telles que l’IA, l’architecture Cloud ou encore la blockchain, la startup garantie la réussite de ses clients en assurant leur transformation digitale. 

De nombreux projets sont à venir grâce à la signature de grands acteurs et la mise en place de nouvelles fonctionnalités et services.

Si vous recherchez un projet et une équipe qui a pour vocation de grandir, si vous êtes autonome et motivé pour porter un projet d’envergure alors je vous garanti que cette start-up est pour vous !

Le poste

Dans le cadre du développement d’une solution pour la gestion privée et donc d'un projet from scratch, nous recherchons un(e) Lead développeur(se) Front-End React.

Vous prendrez en charge les missions suivantes :

• Garantir la qualité et la maintenabilité de la solution

• Etre le référant sur plusieurs modules du produit (e.g. chat interactif, visio, reporting à base de composant, …)

• Apporter une attention particulière à la qualité du parcours utilisateur, à la qualité du code, aux tests unitaires et à l’intégration continue.

• Veille technologique : se tenir informé des dernières nouveautés en matière de technologies web, mobile, data…

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Product Manager, l’UX/UI Designer et le reste de la Squad Produit afin de créer une expérience utilisateur optimisée, répondant aux différents profils et contextes d’usage.

La stack actuelle

• Front-end : ReactJs, Redux.Js
• Back-end : Kotlin, GO, Python
• Base de données : MongoDB
• GraphQL
• Apollo

Les évolutions à venir dépendront majoritairement de vous et de vos préconisations.

Votre profil 

• 4 ans d'expériences minimum comme développeur front ou fullstack JS
• BAC +5 idéalement
• Une curiosité technique à toute épreuve
• Esprit analytique fort
• Etre force de proposition pour apporter des solutions techniques et guider l'équipe
• Bonne communication et exemplarité
• Curiosité et esprit d'équipe : partage des connaissances
• Une expérience en Scrum Master est un véritable atout pour ce poste
• Anglais lu et écrit impératif

Le salaire & avantages

• Salaire selon expérience
• Mac fournit 
• Carte Lunchr & Mutuelle
• 1 à 2 jours de télétravail par semaine
• Incentives organisés par la direction

Et plus encore…

Ce qu’on préfère

• Être impliqué à fond dans une aventure from scratch avec de nombreux challenges techniques
• Nouveau locaux au cœur de Paris
• Très bonne ambiance, équipe solidaire et orientée partage d’informations